|
25 июля '09
Вы решили уволиться. И уже вынашиваете в голове тайный план успешного трудоустройства в другую компанию. Может быть, вас уже ждет новое рабочее место. Но как безболезненно расстаться со старым? Как получить при увольнении расчет и полагающиеся компенсации и не поссориться с начальником? Читать дальше 
|
|
19 января '09
В СМИ практически нет информации о сокращениях на новосибирских предприятиях. Еще бы — большинство уходит «по собственному желанию». Тем не менее, количество обращений в службу занятости растет. Для многих найти работу в своей же сфере практически невозможно. Выход один — менять профессию. Но как это сделать? Читать дальше 
|
|
|
Валентина Белобородова, «Топ-книга»
|
«Наша компания кардинально отличается от других, потому что вопросами оптимизации персонала мы занимались весь 2008 год, — говорит Валентина Белобородова, директор по персоналу компании «Топ-книга». — Это была планомерная работа, и ситуация с сокращением персонала для наших руководителей не стала неожиданной». О том, какие перемены сегодня происходят на кадровом рынке и как это отражается на деятельности компании, Валентина рассказала в интервью еРаботе. Интервью 
Среди владельцев бизнеса и менеджеров высшего звена до сих пор распространено заблуждение, что их взаимоотношения с нанятыми их некогда сотрудниками и сотрудницами заканчиваются после увольнения оных куда подальше. Дескать, с глаз долой — из сердца вон. Не тут-то было. В век информационных технологий вам вместе еще жить да жить. Пусть и в виртуальном пространстве. Колонка 
|
Елена Тихоненко. Руководитель кадрового центра Ассоциации Практикующих Бизнес-Тренеров. Отвечает на вопросы о поиске работы и подборе сотрудников, об оценке персонала, о состоянии кадрового рынка.
|
|
Александр Анатольевич Илясов
Здравствуйте, хочу уволиться с работы или написать заявление на отпуск без содержания на длительный срок. Уже купил билет на поезд, жена остается дома, чтобы получить за меня мою заработную плату,…
Отвечает Елена Тихоненко
|
|