Досрочное увольнение по сокращению

Здравствуйте. На нашем заводе планируется сокращение с 1 сентября, в июне и июле я был в отпуске, а затем на больничном, в уведомлении я расписался 4 августа. На вопрос о досрочном увольнении мне ответили, что сначала люди увольнялись заранее, а теперь нельзя (надо ведь оплачивать все это время). Могу ли я рассчитывать на досрочное увольнение по сокращению и что для этого нужно сделать? Заранее спасибо за ответ.

Ответьте первым