Незаконное сокращение?

За 2 месяца 11.11.2008 г. я получила уведомление о сокращении 11.01.2009 г. Я одна работающая в семье, сын - студент дневного отдения Вуза, бюджетник, мать - инвалид 2-ой группы, с 13.11.08 прикована к кровати. Обо всем этом работодателю известно из заявления на материальную помощь, которое не было удовлетворено. С 26.12.08 г. лишена рабочего места при уплотнении сотрудников в связи с освобождением части арендуемой площади. Гендиректор предложил не выходить больше на работу, но в письменном виде никаких гарантий не дал, поэтому каждый день продолжаю ходить на работу, сижу на месте сотрудника который болеет. Подскажите пожалуйста, что мне предпринять в данной ситуации, тем более что оставили сотрудника с меньшей квалификацией и опытом работы, а меня сокращают.

Ответьте первым