Может ли работодатель перевести мать-одиночку на сменный график работы?

Здравствуйте. Скажите пожалуйста, может ли мой работодатель перевести меня на сменный график работы, если я являюсь одинокой матерью? Спасибо.

1 ответ

Здравствуйте, Яна Юрьевна! Если вы подразумеваете такой график работы, при котором вы будете работать как в дневные, так и ночные смены, то, да, работодатель может перевести вас на такой график работы, но только с вашего письменного согласия и при условии, что такая работа не запрещена вам по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением. Ответить