Что говорить на собеседовании, если спросят о причинах ухода с прежнего места работы?

Отработал в компании почти 7 лет, у нас сменился руководитель. Характерами с ним не сошлись, попросил расстаться по соглашению сторон. Руководитель согласен при желании выдать рекомендации. Но вот что говорить на собеседовании, если спросят, почему ушли из иностранной компании с хорошей зарплатой, условиями труда и после 7 лет работы?

2 ответа

Виктория Кочеткова
Здравствуйте! Одно то, что вы на одном месте проработали целых 7 лет это хорошая характеристика в вашу пользу. А почему ушли с прежнего места работы, то можно сказать, что выросли из этой компании и этой должности, которую занимали в этой организации столько лет, и что захотелось узнать что то новое и расширить свои горизонты, получить новый опыт, что на этом месте работы вы уже все знаете и это стало уже не интересным. А т.к. сменилось руководство, а прежнее обещало повышение и продвижение, то новое руководство к этому было не готово. А про не сошлись характерами точно не нужно говорить. Ответить
Алексей Владимирович Ситников
  • Алексей Владимирович Ситников
Хорошо ! Спасибо за совет Виктория ! Ответить