Как Устроиться по профессии без опыта?

Закончила РЭУ им Плеханова на должности менеджмент Торговой организации, что подразумевает высший менеджмент., руководящую должность! /С чего начать чтобы дойти до коммерческого директора и не терять время? Куда правильно податься?

1 ответ

Анастасия Смольянинова
Здравствуйте, Ангелина! Первоначально я бы рекомендовала Вам определиться со сферой деятельности компании, в которой Вы бы хотели работать – торговая организация, производственная, horeca (отели, рестораны, кафе) и пр. Далее необходимо составить для себя список компаний, которые потенциально Вам интересны. Необходимо учесть такой момент: если Вы хотите стать настоящим профессионалом, набраться опыта, то в таком случае, пожалуй, лучше выбирать именно крупную компанию с развитой филиальной сетью. Если Вам важен быстрый карьерный рост, то лучше выбрать, наоборот, компанию небольшую, но динамично развивающуюся. В такой компании легче сделать карьеру. Вы будете расти вместе с ней. Следующим этапом Вам необходимо продумать для себя план действий. С какой должности лучше начать (если торговая организация, то начать с менеджера продаж; если производственная – то с менеджера в отделе продаж или в отделе снабжения; если horeca – то с должности администратора), сколько времени Вам необходимо проработать в одной должности перед тем, как перейти на следующую ступень и пр. Естественно, что в каждой компании есть свои особенности продвижения по карьерной лестнице; также в какой-то компании больше перспектив карьерного роста, в какой-то меньше. Эту информацию Вы сможете получить, побывав на собеседованиях. А Вам необходимо на первоначальном этапе посетить как можно больше собеседований, хотя бы даже для того, чтоб у Вас сформировалось более ясное видение своих перспектив в той или иной компании, и даже в целом, в той или иной сфере бизнеса. Да, Вы можете столкнуться с тем, что не все компании охотно примут на работу человека без опыта. Вам самой нужно будет проявить настойчивость при поиске работы. Если Вам не ответили на резюме, перезвоните. Попробуйте настоять на собеседовании. Отметьте, что Вы готовы для старта карьеры согласиться на меньшую зарплату. Компании, ищущие людей в отдел продаж, любят людей активных, инициативных, настойчивых. Проявите эти качества при общении. Также некоторые компании предлагают пройти у них стажировку. Это тоже может стать хорошим стартом Вашей карьеры. Ответить