Вопросы по теме «увольнение»

Если я напишу заявление на увольнение, когда у меня будет последний рабочий день? 1

Добрый день! Если я напишу заявление на увольнение 4-го числа, когда у меня будет последний рабочий день? 18-го числа? Или 18-го я уже могу не выходить на работу? 1 ответ

Меня хотят уволить за прогулы, которых не было. Что мне делать в такой ситуации? 1

Здравствуйте. Я устроилась на работу бухгалтером с испытательным сроком 3 месяца, но, отработав месяц, решила уволиться (выплата заработной платы осуществлялась не в срок, зарплата "черная" и "белая"). Написала заявление об увольнении 27 июня, директор сначала дал свое устное согласие (на увольнение без отработки), главный бухгалтер написала на заявлении свое согласие на мое увольнение, но когда готовый приказ понесли директору на подпись, он сказал, что мне нужно отработать 3 дня (как на испытательном сроке) и не подписал его. На следующий день, 28 июня, я с утра позвонила главному бухгалтеру и предупредила, что задержусь и выйду на работу позже, на что получила ее согласие. Когда в этот же день, 28 июня, я привезла заявление на предоставлении мне трех дней без сохранения заработной платы и заявление на увольнение (с датой увольнения 30 июня), мне позвонила инспектор отдела кадров и сказала, что директор хочет меня уволить за прогулы. Я считаю, что я ничего не нарушила и предупредила о своем намерении уволиться за 3 дня. Подскажите, что мне делать в такой ситуации? 1 ответ

Должна ли организация платить за удержание трудовой книжки? 1

Я уволилась по согласованию сторон и мне в мой последний день не выдали трудовую книжку и расчет, а сказали прийти за ними через 2 недели. Должна ли в этом случае организация оплатить мне эти 2 недели за удержание трудовой книжки? 1 ответ

Написала заявление на уход, не хочу отрабатывать, могу ли взять больничный? 1

Сегодня написала заявление на уход, не хочу отрабатывать (есть другая работа). Завтра хочу взять больничный. Как об этом предупредить, чтобы не ставили прогулы? Или потом, когда закончится срок отработки, принести больничный? 1 ответ

Вносится ли запись о дисциплинарном взыскании в трудовую книжку? 1

Здравствуйте! Мне пришел приказ об объявлении дисциплинарных взысканий и объявлено замечание. Я бы хотела узнать, вносится ли эта запись в трудовую книжку? 1 ответ

Как уволить сотрудника? 1

Добрый день! Я главный бухгалтер и у меня такой вопрос: в мае мой директор будет продавать ООО, у нас сотрудница находится сейчас на больничном по беременности и родам до 14 мая, с 15 мая собирается писать заявление по уходу за ребенком до 1,5 лет. Директор хочет ее уволить, вопрос: как и за сколько дней нам ее оповестить, что организация продается, и по какой статье ее уволить? 1 ответ

Уволили в связи с утратой доверия. Стоит ли оспаривать в суде? 1

Здравствуйте. Меня уволили со ст. 81 п.7. Стоит ли оспаривать в суде? Какие процедуры должны быть соблюдены при увольнении по этой статье? 1 ответ

В какой срок работодатель должен меня рассчитать и отдать трудовую? 1

Написал заявление об увольнении, шеф сказал отрабатывать, я отказался. Сказал уволит за прогулы. В какой срок работодатель должен меня рассчитать и отдать трудовую? 1 ответ

По какой статье меня должны уволить и почему? 1

Здравствуйте. Ситуация выглядела так: работаю в магазине продавцом-консультантом, коллектив магазина расформировывают по другим имеющимся магазинам в городе, я отказываюсь от предложенного перемещения работы в другой магазин. Меня увольняют. По какой статье меня должны уволить и почему? 1 ответ

Нужно ли отработать 2 недели при увольнении? 1

Знакомый хочет уволиться с работы, где работает по совместительству. Обязан ли он отработать 2 недели? Если да, то может ли он написать на эти две недели заявление на отпуск без сохранения заработной платы вместе с заявлением на увольнение? 1 ответ

Предприятие ликвидируют. Как уволиться? 1

Добрый день! Меня зовут Надежда и я хотела бы у вас спросить по поводу сборов документов! Дело в том, что моя организация ликвидировалась, я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, дочке моей 2,6 года, но я узнала, что нахожусь в положении (первый месяц), что мне в данной ситуации нужно делать, какие документы нужно забрать с работы, куда мне потом идти? Меня увольняют с 7 июня 2011 года! Заранее большое спасибо!! Помогите пожалуйста. 1 ответ

Уволили беременную. Как восстановиться? 1

Здравствуйте. Из выше прочитанного поняла, что беременную женщину нельзя уволить по инициативе работодателя, но если я устраивалась в положении и скрыла, а меня уволили до того, как узнали о беременности, т.е. по другим причинам, как быть? Достаточно ли просто принести справку из женской консультации? 1 ответ

Возможно закрыть отработку при увольнении неиспользованным отпуском или часами переработки? 1

Возможно закрыть отработку при увольнении неиспользованным отпуском или часами переработки? Заранее спасибо за ответ! 1 ответ

Какую причину указать в заявлении при увольнении, чтобы остаться в хороших отношениях с начальством? 1

Моя компания с 2006 года стала филиалом, поэтому изменилась вся структура работы. Работаю бухгалтером, остались мы вдвоем с коллегой, объем работы увеличился, заработная плата осталась прежней и с каждым днем все хуже. Хочу написать заявление об уходе. Подскажите, какую причину указать в заявлении, чтобы остаться в хороших отношениях с начальством. 1 ответ

На какую денежную сумму я могу рассчитывать при выплатах по беременности и родам? 1

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, у меня такая ситуация: 2,5 года я отработала в одной строительной компании с окладом в 35 тыс.,но 2 месяца назад нашу компанию закрыли и всех уволили по соглашению сторон. В настоящий момент я стою на бирже и учусь в кадровом центре, сегодня узнала,что беременна. Срок очень маленький. Устроиться на работу будучи беременной очень сложно,если у меня не получится, то на какую денежную сумму я могу рассчитывать при выплатах по беременности и родам? Спасибо за ответ. Надежда. 1 ответ

Увольняют из-за одного-единственного прогула... 1

Здравствуйте, помогите, пожалуйста. Меня увольняют из-за одного-единственного прогула по уважительной причине (отпроситься не могла из-за отсутствия вышестоящего руководства на рабочем месте). Мой директор даже слушать ничего не хочет, на мои вопросы начинает кричать или унижать! 1 ответ

Я беременна, а компания закрывается. Что делать? 1

Добрый день!
Меня зовут Хлопенко Наталья, я прошу прощения за беспокойство, у меня к Вам есть один волнующие меня вопросы по пособиям. Я гражданка РФ, прописана по паспорту в Краснодарском крае, но работаю в городе Москве на протяжении достаточно длительного периода времени.
На последнем месте работаю (пока не ушла в отпуск по беременности и родам) больше 1.5 лет. Я с 28 февраля 2011 года нахожусь в отпуске по беременности и родам до 17 июля, пособие по беременности и родам мне работодатель выплатил, рожать мне предстоит в конце апреля, сегодня 25 марта 2011 года я узнала от своих сотрудников, что компания, где я работала до отпуска и числюсь в штате, закрывается.
Может получится так , что к моменту появления на свет моего малыша, мне ни кто не подпишет заявления на отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет.
Вопросы вот в чем:
- что мне делать в данной ситуации?
- какие документы мне необходимо будет взять с места работы, пока оно существует?
- как тогда в данной ситуации я могу получать пособие по уходу за ребенком в размере 40% от заработной платы и кто данное пособие должен выплачивать в случае закрытия компании (учитывая момент, что заявление на отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет еще не написано, т.к. ребенок родится только в конце апреля, а заранее я не могу написать такое заявление, т.к. нет свидетельства о рождении ребенка)?
Помогите мне пожалуйста разобраться в сложившейся ситуации.
Заранее большое спасибо.
С нетерпением жду от Вас ответа.
С уважением, Хлопенко Наталья Анатольевна. 1 ответ

Что делать, если работодатель отказывается подписать заявление на отуск с последующим увольнением? 1

Добрый день. Скажите, пожалуйста, какие действия я должна предпринять, если работодатель отказывается подписать заявление на отуск с последующим увольнением. Спасибо! 1 ответ

Имеет ли право работодатель вычесть из зарплаты при увольнении? 1

Имеет ли право работодатель вычесть у меня деньги при увольнении, если я отказалась дать ему наличкой за ревизию в прошлом месяце? Я тоже не дала денег и получила вместо 18000 рублей зарплату в 4000 рублей. 1 ответ

Заставили уволиться беременную 1

Мне заставили уволится по собственному желанию беременной в 3,5 месяца,что мне делать в этом случае? 1 ответ
20 страниц:   1  2  3  4  5  6  7  8 ... 20