Начальник отдела кадров, инспектор по кадрам, менеджер по персоналу

  • вчера, 16:32
  • Опубликовано
Наталья Петровна Космынина
Наталья Петровна Космынина
Ж 40 лет, Не замужем, детей нет

Пожелания к месту работы

Зарплата
от 20 000 рублей
График
Частичная занятость
Расположение
Новосибирск
Возможности
готовность к командировкам

Образование

2003 — 2009

Высшее, экономическое:

ЧУО "ИПД", Маркетолог - экономист

Трудовая книжка

2016 — н.в.

ВеллЭнерджи, ООО — Инспектор по кадрам

Ведение КДП в полно объеме: прием, увольнение, переводы (3 юр.лица); формирование кадрового резерва и ротационное передвижение руководителей и специалистов структурных подразделений; учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации; осуществление контроля за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях организации и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка; программа 1С 8.3 «Зарплата и управление персоналом»; ведение табеля учета рабочего времени сотрудников организаций, анализ текучести кадров и причин увольнения сотрудников, командировки, больничные, отпуска. Опыт полного восстановления кадрового делопроизводства с «нуля».
2011 — 2012

ГУ "Дом - интернат для пенсионеров и инвалидов", г. Минск — Менеджер-PR (культорганизатор)

• Подготовка и предоставление отчетов о проделанной работе,
• Составление приказов по основной деятельности,
• Ведение инструктажа по нормам труда и технике пожарной безопасности
• Подготовка и проведение совещаний по организационным вопросам
• Социальная помощь и адаптация людей с ограниченными возможностями.
фев — сен 2010

УП "Санграф", г. Минск — Специалист по рекламе (офис - менеджер)

• Ведение делопроизводствав полном объеме
• Обеспечение жизнедеятельности офиса
• Взаимодействие с клиентами и заказчиками,
• Разработка, составление и выписывание: счет — фактур, ТН, договоров
• Распределение и обработка поступающих звонков, обработка поступающих заказов
• Обязанности по решению конфликтных ситуаций.
1998 — 2009

56 ОПС г. Минск — Начальник отделения кадров (служба в Вооруженных Силах Республики Беларусь)

Ведение деловой переписки и кадрового делопроизводства в полном объеме
Разработка и ведение кадровой политики организации
Работа с персоналом (отбор, собеседование, назначение, адаптация, мотивация сотрудников)
Формирование кадрового резерва и ротационное передвижение руководителей и специалистов структурных подразделений
Организация и проведение аттестации сотрудников
Составление приказов по личному составу
Составление отчетов о проделанной работе
Анализ текучести кадров и причин увольнения сотрудников.

Профессиональный опыт

Опыт в областях
Владение языками
Русский (родной язык), Белорусский (начальный)
Знание компьютера
Уверенный пользователь
Навыки и качества
Опытный пользователь ПК: Word, Internet, e-mail, Excel, Power Point, 1С:8.2 «Зарплата и управление персоналом», знание ТК РФ, знание кадрового делопроизводства в полном объеме.
Иностранные языки: немецкий – со словарем, белорусский – свободное владение.
О себе
Исполнительность, ответственность, аккуратность, личная заинтересованность в работе, неконфликтность, легко обучаема, высокая работоспособность.